Por tanto, la gestión del talento en ocaso es el conjunto de prácticas diseñadas para a los profesionales que se encuentran en el último tercio de su trayectoria en la organización.
El edificio de la corporación Helios era un monolito de cristal que rasgaba el cielo de la ciudad, pero muy pocos sabían que en el sótano tres, lejos de los ascensores principales y de la luz natural, existía una oficina sin ventanas con un letrero deslustrado: . gesti%C3%B3n talento ocaso que es
"Ocaso" means sunset, decline, or final phase. In business, this refers to — employees in the last 5–10 years of their working life. Por tanto, la gestión del talento en ocaso
: Ofrecer opciones de trabajo flexible que puedan atraer a empleados que buscan un mejor equilibrio entre vida y trabajo. In business, this refers to — employees in